创行合作伙伴

创行中国

创行每年一度的全球盛事——世界杯于9月30日至10月3日在美国首都的华盛顿会议中心隆重举行, 在9月30日的开幕式上,赛扶(SIFE)正式宣布更名为 创行,旨在更加凸显其始终坚持的核心信念:通过具有企业家精神的实践行动共同为社区做出积极改变!(www.enactus.org)

新名字“En-Act-Us”,由Entrepreneurial, Action, 和Us组合而成。它并没有改变这个组织始终信仰的理念, 依旧是通过联结在校学生、学术界和商界领袖,共同以具有企业家精神(Entrepreneurial)的实践行动(Action),为全球39个国家的社区(Us)做出积极的改变! “创行”标志着这个在1975年成立的美国本土组织,已经成功发展成为覆盖全球39个国家的国际性组织,影响着全球1600所高校的57,000名学生、商业领袖和社区居民。

more >>

赞助商评语

        我们天道15年间帮助数以万计的中国大学生进入欧美名校读书。 在他们很多人的身上,我们找到一个共性:对成功的渴望,对社会的影响。 他们是不甘寂寞的一批人,始终保持着强烈的进取心,想通过自身的不懈努力去改变社会,都想让自己成为更加完美的人。天道所做的,就是让优秀的人更加优秀,让普通的人不再普通。我们秉承的价值观和远景和创行是一致的,很高兴能够和与创行中国合作,帮助当代大学生追求自己的梦想,make an impact on the people and the world
 
石凌佳
天道教育
总裁,创始人 
 

    在惠普,我们专注于通过行动和创新为人们创造更美好的未来。我们将此模式称为HP Living Progress ,即新生,它反映了我们如何凝聚人和科技的力量帮助解决社会最棘手的问题。我们实施了一系列举措来改善人们生活,助推企业发展,并促进经济繁荣。HP LIFE e-learning正是其中之一,它是一套免费的在线培训课程,帮助人们获得必要的商业和IT技能,推动就业和经济增长。我们很高兴能与创行中国达成合作伙伴关系。基于共同的目标,我们将助力创行中国,致力于将今天的大学生培养成明日的企业家,和具有社会责任感的未来商业领袖。

 

Jeannette Weisschuh

企业社会责任总监

企业事务部

惠普


 

        柯马是全球化的企业,并且主要在汽车工业领域规模发展地愈来愈大。我们借助的是以人为本的运营模式,在日常的工程,项目管理过程中面对着各种各样新的挑战。
“创行”所运用的跨职能协作及对社会有意义的成熟商业运作模式,与柯马员工的日常工作异曲同工。
柯马致力于培养年轻一辈。在职业生涯早期赋予他们更多责任、帮助他们做出对客户有力的正确决策。简而言之:我们培养像企业家一样思考的员工。这正是创行的内涵,也是我们共有价值观。

 

斯蒂芬·赛克博士
柯马中国首席执行官

        作为享誉全球的国际专业会计师组织,ACCA为无数有志青年提供了进入财会行业的机会,其中很多是优秀的大学毕业生。他们在获得ACCA资格后,不仅在中国位居要职,也在国际市场上拥有极强的竞争力。我们很高兴看到,大学生在此次大赛中用创新的形式展现他们对于财会行业的热情。我由衷地祝愿他们早日成为ACCA财会全才,收获耀眼的职业生涯!
 
梁淑屏
ACCA中国事务总监 

 

         作为一家全球领先的农产品加工商,ADM公司致力于满足人们至关重要的食品需求。我们非常自豪与创行合作,为中国日益增长的人口提供安全和可靠的食品供给而共同努力。通过我们双方共同组织的农业创新发展计划,我们鼓励中国的在校大学生为农民和社区改善食品安全和质量提供解决方案,同时也为农民增加收入。
 
Ismael Roig,
ADM亚太区总裁

         作为中国会展业的领军企业,国家会议中心十分重视履行企业社会责任。2013年国家会议中心正式启动企业社会责任计划,开展了一系列具有创新价值的企业社会责任项目,与Enactus的合作同样也是基于国家会议中心一直秉承的尊重知识、关爱青年、传递温暖的发展原则。国家会议中心真诚希望与创行的合作能够结出丰硕的果实,为全球的青年才俊提供更多的展示机会和更好的发展机遇。
 
刘海莹
国家会议中心总经理 

         没有一个组织,可以像ENACTUS一样,将这么多充满激情的大学生和肩负社会责任的企业联系在一起,使得校园的创造力和商业的实践力交相辉映,生生不息地回馈社会。
 
谭炳文
美国通用电缆中国区总裁

         科德宝集团是一家拥有160多年历史的家族企业。自成立以来,科德宝集团始终将保持行业领先地位、履行企业社会责任和助力员工个人发展紧密联系在一起。集团不仅将这一理念写入“价值观与指导方针”,亦在日常业务活动中积极践行。
我们非常高兴与ENACTUS建立合作关系,致力于为在校大学生 —— 今日的青年才俊、明日的业界领袖 —— 提供一个有助个人发展的理想平台,提高其社会责任感与环境意识。我们深信:唯有具有社会责任感的商界领袖方能对企业长期成功可持续发展产生积极的影响。ENACTUS项目将有助科德宝集团构建在中国市场实现未来增长与发展所需的能力。不仅如此,该组织还提供了与具有共同价值观的在校大学生、学术界人士及企业界领袖进行互动的机会。
 
许倍帝
总经理
科德宝企业管理(上海)有限公司

         作为一家跨国企业,拜耳始终致力于做负责任的企业公民。除了秉承150年的创新传统为各领域客户提供产品和解决方案,我们的企业社会责任活动也做得有声有色,覆盖了体育、教育、环境、卫生等各个领域。其中,关注教育——尤其是关注青年一代的成长与发展是拜耳一直以来的执着。
我们非常高兴能与Enactus携手,取双方所长,实现合力,共同推进对青年人的培养及良好商业技能和领导能力的建立。预祝我们合作成功,为社会输送更多人才,使之成为新时代青年的楷模。
 
黄伟东
中央市场区区域总经理
拜耳 

          赛默飞世尔科技是服务科学的世界领导者,我们坚持履行崇高的使命,帮助客户让世界更健康、更清洁、更安全。成为Enactus的官方合作伙伴,就是其中一个实践行动。我们与Enactus合作,支持大学生通过建立并实施各个创新和技术项目,改善生活环境、造福社区,为社会的可持续发展作出贡献。除了资金上的支持,我们的资深人员还积极参与担任商业顾问,在项目实施过程中予以指导,帮助学生们克服困难、完成项目。同时,我们也很高兴能成为Enactus全国比赛的裁判,支持Enactus公平公正地评选出优胜团队,促进创新环保、实现年轻人的创业梦想。
 
迈世福
大中华区总裁
赛默飞中国 

      艺康中国是一个有高度社会责任感的企业,致力于创建一个更清洁、更安全、更健康、更有效率与更可持续发展的社会。Enactus 结合大学生的创新实践力与社会使命感,积极推动多项社会公益项目。相似的社会责任价值观使我们积极地加入到赛扶赞助商的行列,籍此实践艺康社会责任感,并与Enactus一起帮助优秀人才成长为未来社会的领导力量,造福社会,让世界更美好!
 
王铁
艺康全球资深副总裁/大中华区总裁
艺康(中国)投资有限公司

          EnrichingLives, Everywhere®正如格雷斯的宗旨所描述的,你能在日常生活中很容易地发现格雷斯产品的踪迹,从牙膏到汽油,再到你每天行走的混凝土人行道!作为中国首家外商独资企业,格雷斯中国已有25年历史,我们致力于研发适合本地市场的创新产品。格雷斯的文化崇尚尊重,我们重视发明创新、卓越的领导力、对客户的承诺以及对业务的热爱!这样的企业文化使得我们与Enactus的合作更具意义,我们非常自豪能成为Enactus的赞助企业!
 
Michael Piergrossi
中国区总裁
格雷斯中国有限公司
 

作为一家金融同业合作组织,环球银行金融电信协会将可持续投资项目作为公司发展战略的一个核心部分。通过与Enactus的合作伙伴关系, 环球银行金融电信协会得以分享其机构在业内独特的知识, 并积极培育下一代领袖及拉近和当地小区之间的联系。我们希望,透过与ENACTUS的合作关系,可以为持续发展业务及社会项目带来更多的支持。

 
贝丝斯密茨
亚太区企业事务主管
环球银行金融电信协会

人才是赢创最重视的财富,是我们实现可持续增长的重要资产。我们非常关注人才的培养。在公司内,不管我们的员工担任何种职责,我们都鼓励他们在各自岗位上发挥企业家精神。而这一点与Enactus的宗旨与精神有不谋而合之处。我们很高兴我们能够通过Enactus的平台指导大学生,培养他们的企业家精神,进而帮助他们逐渐成长为未来商业领袖。这也是赢创做为企业公民非常愿意承担的社会责任。 

 
Hans-Josef Ritzert
大中华区总裁
赢创

与创行(Enactus)的合作计划是联邦快递在中国最具战略意义的企业社会责任项目之一。我们很高兴能够帮助各个城市的大学生关心弱势儿童群体。我们在中国的员工纷纷作为项目导师参与该计划,奉献自己的时间和精力。我们期待继续与创行(Enactus)在中国开展合作。

陈嘉良
中国区总裁
联邦快递


水是地球上的生命之源,亦是太古饮料业务的重要产品成份。我们致力将饮料中使用的水安全回馈到自然环境和社区之中,以达至全面平衡的目标。太古饮料非常高兴再度担任大学生“水资源保育创意挑战赛”的冠名赞助,支持及启发更多的创行中国的优秀大学生为社区面临的环境挑战,进行探究并实践有效的水资源解决方案。

叶启恩
中国区执行董事 ─ 企业文化及可持续发展
太古饮料


在强生公司,我们因爱而生。我们非常高兴支持创行(Enactus)的项目,这是因为它所践行的与强生信条所倡导的精神相契合。学生们在运用积极的商业力量,共创更美好、可持续发展的世界的过程中所展现出来的热情与承诺,令我们印象深刻。创行(Enactus)项目确确实实地帮助这些学生成长为既有敏锐商务头脑,又有社会责任担当的未来领导者。

周敏涛
总经理
强生消费品中国
 

“人人有信用、信用有价值”的理念一直在指引宜信的发展,我们努力用商业智慧推动经济发展和社会进步,努力实践社会价值和经济价值的双底线价值观。宜信所秉持的理念与赛扶一脉相承,创行(Enactus)打造了一个绝佳的平台,能够有机会参与其中,我感到十分高兴。

唐宁
CEO
宜信


 

         致力于成为全球最值得信赖的亚洲珠宝品牌——周大福,一直在为提高个人生活品质而努力。同时我们十分重视未来商业领袖和精英的培养和发展。Enactus是一个十分优秀的组织平台,其愿景、使命和理念都与周大福不谋而合。我们能为成为Enactus的合作伙伴而高兴,也期待与Enactus的合作能更进一步推动学生成长和社会进步。
 
廖振为
总经理
周大福珠宝金行有限公司 

 

在百事公司,目的性绩效意味着通过为人类和我们的地球投资一个更健康的未来而提倡可持续发展。作为一个全球性的食品和饮料公司,我们致力于培养学生们的创新性以及发展我们自己未来的人才。创行(Enactus)为我们提供了一个良好的平台来实现我们培植潜在领导力以及回馈社会的愿望。

诸葛贤
首席财务官
百事公司大中华区


作为全球最大的私人雇主和连锁零售商,我们的使命是“帮助顾客省钱,使他们生活得更好”;回馈社会、支持教育是沃尔玛企业社会责任中的重要部分——这些与创行(Enactus)不谋而合的基因都为彼此良好的合作奠定了基础。衷心感谢赛扶,为未来商业精英和有责任心的企业提供了宝贵的交互空间。我本人也非常荣幸能加入这一伟大事业。相信创行中国的日臻壮大能帮助更多的学子在实践中进步、更多的企业在交流中获益,也能为打造新时代的沃尔玛助一臂之力!

杨韵文
人力资源高级副总裁
沃尔玛中国


赛扶为在校的大学生提供了一个非常好的孵化器,使得学生们更加创新思考如何解决环境、教育和健康等方面的问题。更重要的是学生们可以通过赛扶这样一个平台与更为广阔的群体合作为社会和他人带来更积极的改变。赛扶展示了公司和社区可以如何整合各自的专长和资源使人们的生活更加美好和健康。

万莉
政府关系及企业责任总监
康明斯


在博思格钢铁,我们与我们的客户,倍感骄傲地通过博思格钢铁的产品和服务为社会带来灵感、力量和色彩,我们确保根据所信奉的 “博思格宪章”行事:1)我们的客户是我们的伙伴,2)我们的人才是我们的力量,3)我们的股东是我们的基石,4)我们的社会是我们的家园。我们很高兴参加赛扶项目,因为它的目的与我们的宪章中所体现的价值观一致。赛扶的平台给我们提供了为大学生发展做贡献的机会,使他们勇于改革创新,培养他们的企业精神,这会为他们未来长期的职业生涯提供基础。

戴思得
建筑解决方案亚洲区总裁
博思格钢铁(中国)


达盟始终坚信企业员工的主人翁责任感、敬业精神和协作奋斗的团队精神是企业可持续发展最强有力的精神动力和文化支持。赛扶通过开展大量实践项目为大学生们创造商业学习与交流的机会,帮助他们树立相同的理念及核心价值观,也即是为社会与企业培养未来优秀的职场生力军。作为赛扶长期的合作伙伴,达盟非常高兴能带领员工履行企业社会责任,推动社会的进步与人才的建设。

王明辉
董事总经理
达盟财务管理咨询有限公司


NU SKIN 如新集团很荣幸能在2015年再次支持Enactus。通过2014年的合作,Enactus 在团队组织与学生方面的丰富经验让我们印象深刻,因此,我们会继续加强对Enactus 活动的支持和参与。NU SKIN如新集团的使命是在世界各地凝聚一股“善的力量”,通过回馈社会来展现我们的优异。NU SKIN如新集团作为一家具有高度社会责任感的公司,将大力支持Enactus 关怀社会上的弱势群体,帮助他们提升生活品质。我们很高兴能再次携手Enactus, 鼓励学生培养和提升社会责任感,通过创新以及企业家的公益理念和模式帮助Enactus 学生在职场和社会上取得成功。

 
麦欧文
区域副总裁暨如新中国营运总裁

参加Enactus项目的同学们对于参与些次公益活动的兴趣和激情让我们感到非常鼓舞。他们是未来的领导,我们期待与这些同学们共同努力,实现我们将来的业务在财务、社会及环境方面的持续发展。同时,我衷心希望他们通过参与这次比赛了解到他们对社会的进步和个人发展所作的贡献,并从中获得巨大的满足感和成就感。

Bill O’Brien
总裁
夏晖物流(亚洲)

作为一家来自欧洲的百年企业,帝斯曼一直致力于产品创新和可持续发展。创行(Enactus)所从事的大学生公益性的商业社会实践活动与帝斯曼所坚持的可持续发展的价值观非常契合。 帝斯曼希望和赛扶携手,为我们 的社会 和子孙后代创造更加美好的生活。

蒋惟明
总裁
帝斯曼中国


普莱克斯中国的企业文化崇尚和创行(Enactus)同样的价值观—社会责任、创新、人才卓越、创业能力和团队合作等。普莱克斯中国成为创行中国的赞助商之一并支持创行学生们的公益志愿者项目,感到自豪。创行学生们通过这些项目的实施,既令相关社区在环保和经济等领域受惠,又能学以致用。而且,学生们在运用知识、撒播爱心中获得非常珍贵的实际经验和有益历练。让我们并肩携手,一起向着让我们的地球更富饶的目标前行!

何岷达博士
中国区总裁
煤气化市场全球副总裁
普莱克斯


YOUSOKU与创行(Enactus)团队一路走来,创行(Enactus)大学生“帮助别人、成就自我”的社会实践真正体现了自主创业的深刻内涵。“塑造未来精英、共创美好世界”是YOUSOKU和Enactus的共同愿景,我希望越来越多的年轻新锐们能够在SIFE得到历练,谱就梦想。

李桂莲
董事长
大连大杨创世股份有限公司


          身为有社会责任感的企业公民,嘉吉始终致力于分享并运用全球经验与专长,并希望能为应对中国产业所面临的挑战尽力贡献。而Enactus(创行)亦以同样的理念在帮助莘莘学子-中国未来的栋梁,引导他们懂得运用所学所长来帮助和推动社会发展,这恰是嘉吉与Enactus(创行)合作的主要原因。Enactus (创行)将会是你们最值得体验的经历之一:在这个平台上,你不仅能参与到推动社会可持续发展的努力中,更将籍此为你未来的职业做多方位的积蕴。诸多大型企业譬如嘉吉,都认为在Enactus项目中的历练将会为你的学习生涯抹上重彩一笔。现在大家处于人生的重要阶段,正踌躇满志地追寻着自己的志向与梦想, 而我热忱期待能同各位进一步交流和分享个人感悟。最后,我祝愿大家一切顺利。务请大家牢记,无论赛事结果如何,你们都拥有美好未来,你们都是佼佼者!
 
安博泰
总裁
嘉吉投资(中国)有限公司       

 

在我看来,Enactus使每个参与其中的人都受益匪浅:Enactus学生将其所学应用到实际生活中;社区成员获得技能培训并将其运用于商业活动和个人生活;商业人士担当评委或导师,感受Enactus积聚的能量;企业通过Enactus项目开展社会责任活动,同时借以Enactus作为平台招贤纳良。作为Enactus中国理事会成员和Enactus活动长期参与者,无论是从工作或个人角度,我都感到十分自豪。

安德鲁
毕马威会计师事务所亚太区副首席运营官、中国区合伙人
Enactus中国顾问委员会副委员长


作为创行(Enactus)的国际评委,很高兴看到创行(Enactus)过去两年中的快速发展。我们真切感受到:这些“明日领袖”正在用自己的影响力,去创造今天和未来更美好的世界!

谈跃生

博格华纳全球副总裁
博格华纳中国区总裁
 

创行是一个非常棒的组织。它不仅激励大学生学习商业运作理念,掌握出色的项目展示技能,同时为当今社会上的弱势群体提供帮助。创行的运作使学生和弱势群体双方受益,也为我们创造出一个绝佳的为社会服务的平台,因此我们非常高兴能够参与到赛扶活动中。

Thomas A. Nelson
董事总经理
威富(亚洲区)有限公司


 

      希悦尔公司是食品卫生与安全、设施卫生以及产品保护领域的全球领先企业。我们秉承着诚信、决断、协作和创新的精神,为创行(Enactus)学生提供商业指导、实习和培训的机会。希悦尔希望通过与创行(Enactus)同学们的合作,为大众提高生活质量,创造出更舒适、更安全、更放心的世界而努力。

                

沈宏
北亚董事总经理
希悦尔中国



通过 Enactus 这个平台,可以使大学生们在比赛中了解不同企业的文化和价值观。同时也可以激励他们的创新能力,在实践中得到成长。作为 Enactus 的赞助商,我们深感荣幸,并为培养社会所需要的人才而感到自豪。

魏 巍
高级人力资源部经理
特瑞堡密封系统(中国)有限公司

       多年来,高乐士公司一直是创行(Enactus)的支持者和合作伙伴。创行(Enactus)为学生提供一个宝贵的平台, 让他们可以用自己的创造力、知识和热情回馈社会。青年才俊应拥有发挥自身潜力的机会,而创行(Enactus)为此提供一条理想的渠道。秉承同样的使命,高乐士昂然与创行(Enactus)携手培养未来的领导者,为社会做出贡献,令每天的生活更美好!

Mike Rytokoski
副总裁 –大中华区总经理
高乐氏公司

人是社会最重要的资源,培养人才就是要不断开发其潜能,为其创造自由发挥的舞台。花王集团的使命是不断满足和丰富世界各国人民的生活文化,并为社会的可持续发展作贡献。我们期待和创行一起为人才的成长提供肥沃的文化土壤。

 
中西稔
董事长兼总经理

花王

( 中国) 投资有限公司

在微软,我们的使命是帮助全世界的个人和企业实现全部潜能。从公司创立伊始,我们就胸怀强烈的责任感,要将世界变得更加美好。我们的企业公民项目更是强调了这一点,我们希望把信息技术的便利带给需要的人们,帮助人们改善生活,美化生活。创行是一个全球性非赢利机构,致力于塑造具有社会责任感的未来商业精英,帮助社区获得更多的经济机会,从而使社会变得更加和谐。我们很高兴能通过创行的平台来实现微软的企业使命,让人们的生活更美好。

刘扬
大中华区高级人力资源总监
微软


创行(Enactus)的理念包含着创新与实践,而这也正近是150年来,当纳利一直致力于追求的一种企业精神。创行不仅给大学生提供了一个真正学以致用的平台,也给我们提供了一个帮助弱势群体、服务社会的机会。我们很高兴能够赞助创行,希望与创行一起, 为中国培养一批兼具创新精神和社会责任感的未来商业领袖。

钱亮
当纳利亚洲执行董事
当纳利中国总裁


作为世界上最大的消费类电子零售商百思买的一部分,我们关注“年轻力量”,积极帮助大学生学习与成长,并支持他们进行有意义的社会实践和公益活动。五星电器愿与Enactus学生一起,共同建设可持续发展的未来,让我们的生活变得更有乐趣、更轻松。

周猛
五星电器首席执行官

卡莱通过实施开拓型企业的管理模式以持续打造卓越的全球工业品牌,并在市场竞争中占有一席之地。我们很期待与创行(Enactus)的优秀学员一同工作,发扬企业家精神,共同改变我们周围的世界。

方柏德
亚太区总裁
卡莱公司


自1945年以来,维益充满活力的企业文化就一直鼓励开拓创新,培养学习文化,追求完美卓越。67年的成功不仅基于我们对工作的热情,更基于对优秀人才的追求。我们遵循着“维益的诺言”——我们将用同一种方式对待我们的客户、我们的员工和我们的社区:亲如一家人。维益多年以来一直与创行合作,因为我们与创行拥有相同的价值观,扶助优秀人才成长为未来领导人,同时将我们的社区建设得更加美好。

金久恩
亚太区总裁
美国维益食品有限公司


创行是培养商界精英的绝佳平台,亚什兰也为能与这样的平台合作感到欣慰。之前参与的一些项目中这些青年人才的杰出天赋以及对社会、对生活的热情、积极向上的面貌深深触动了我。创行的发展理念也与亚什兰公司文化五要素中的员工发展相契合,因此我们为能成为创行项目一员并为这一共同理念努力而自豪。

狄楠度
亚太区副总裁
亚什兰特种添加剂

创行汇集了来自中国以及世界各地的优秀青年人才。我们正持续为上海迪士尼度假区的盛大开幕进行准备,而人才招募和发展是我们的重中之重。与创行中国的合作使我们在有机会接触杰出人才的同时,支持中国整体的人力资源发展和社会发展。

 

郭伟诚
总经理
上海迪士尼度假区

大学生是世界的未来,也是中国成功的关键。很高兴可以通过创行的项目支持到优秀的大学生用商业的方式思考和关注社会,并参与到解决之道的过程中。 秉承“世界因联想更美好”的理念,我们希望可以携手创行,培养更多优秀的青年领袖。 

魏江雷 
副总裁,首席市场官 
联想集团